Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft.
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Bauingenieurwesen, Sicherheitstechnik, Maschinenbau) oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mitMehrjährige Erfahrung im Produktmanagement idealerweise im Bereich Brandschutz, Bauwesen oder Sicherheitstechnik zeichnet Sie ausKenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften im baulichen Brandschutz bringen Sie mit oder sind bereit, sich diese anzueignenMit ausgeprägtem technischem Verständnis und Innovationsfreude können Sie überzeugenSelbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich, zudem übernehmen Sie gerne VerantwortungGelegentliche Reisebereitschaft bringen Sie mitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Bauingenieurwesen, Sicherheitstechnik, Maschinenbau) oder bringen eine vergleichbare Qualifikation mitMehrjährige Erfahrung im Produktmanagement idealerweise im Bereich Brandschutz, Bauwesen oder Sicherheitstechnik zeichnet Sie ausKenntnisse der relevanten Normen und Vorschriften im baulichen Brandschutz bringen Sie mit oder sind bereit, sich diese anzueignenMit ausgeprägtem technischem Verständnis und Innovationsfreude können Sie überzeugenSelbstständiges, strukturiertes und lösungsorientiertes Arbeiten ist für Sie selbstverständlich, zudem übernehmen Sie gerne VerantwortungGelegentliche Reisebereitschaft bringen Sie mitSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift runden Ihr Profil ab Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Vollzeit / Teilzeit (mind. 35h/Woche) | Team Lead Project Management | Vor Ort mit Möglichkeit für mobiles Arbeiten Bist du ein erfahrener Projektmanager, der gerne über einzelne Projekte hinausblickt und ein gesamtes Portfolio aus strategischer Perspektive steuert?
Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder ein technisches Studium mit betriebswirtschaftlichem Grundwissen Praktische Erfahrungen im Bereich Einkauf oder Kreditorenbuchhaltung Erfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld mit hoher Beratungsaffinität und technischem Background sicheres, kompetentes Auftreten in Kundengesprächen und fachliche Kompetenz im IT-Lösungsgeschäft gute Präsentationsfähigkeiten sowie gutes Kommunikationsvermögen kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln zeichnet Sie aus Reisebereitschaft, Führerschein (PKW) Spaß am Beraten und Verkaufen von Lösungen zur Automatisierung der Prozesse im Einkauf und der Kreditorenbuchhaltung Es erwartet Sie Ein seit Jahren erfolgreich am Markt etabliertes Produkt- und Lösungs-Portfolio Ein interessantes Aufgabenfeld in einem sympathischen Team Gelebter Teamspirit und Zusammenhalt in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld Eine individualisierte Einarbeitung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Vertrauensbasis sowie mobiles Arbeiten mit entsprechender technischer Ausstattung Leistungsorientierte Bezahlung inkl. Firmen-PKW Ein innovatives, wachsendes Unternehmen mit Entwicklungsperspektiven Sie haben beim Lesen dieser Stellenanzeige mehrmals innerlich genickt?
Ausbildung mit betriebswirtschaftlicher Weiterbildung oder ein technisches Studium mit betriebswirtschaftlichem Grundwissen Praktische Erfahrungen im Bereich Einkauf oder Kreditorenbuchhaltung Erfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld mit hoher Beratungsaffinität und technischem Background sicheres, kompetentes Auftreten in Kundengesprächen und fachliche Kompetenz im IT-Lösungsgeschäft gute Präsentationsfähigkeiten sowie gutes Kommunikationsvermögen kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln zeichnet Sie aus Reisebereitschaft, Führerschein (PKW) Spaß am Beraten und Verkaufen von Lösungen zur Automatisierung der Prozesse im Einkauf und der Kreditorenbuchhaltung Es erwartet Sie Ein seit Jahren erfolgreich am Markt etabliertes Produkt- und Lösungs-Portfolio Ein interessantes Aufgabenfeld in einem sympathischen Team Gelebter Teamspirit und Zusammenhalt in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld Eine individualisierte Einarbeitung und die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Vertrauensbasis sowie mobiles Arbeiten mit entsprechender technischer Ausstattung Leistungsorientierte Bezahlung inkl. Firmen-PKW Ein innovatives, wachsendes Unternehmen mit Entwicklungsperspektiven Sie haben beim Lesen dieser Stellenanzeige mehrmals innerlich genickt?
Aus- und Weiterbildung: Entwicklungsmöglichkeiten von der Ausbildung bis hin zu hochqualifizierten Tätigkeiten Kostenlose Nutzung der E-Ladestationen JobRad und Jobauto Mitarbeiterevents und Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten und Flexible Arbeitszeiten Betriebliche Altersversorgung und Langzeitkonto Gesundheitsmanagement und Betriebsarzt Betriebsrestaurant und noch vieles mehr!
Du behältst Markt‑ und Wettbewerbsentwicklungen im Blick und nutzt diese für vertriebliche Chancen. Du arbeitest eng mit Produktmanagement, Marketing und Customer Service zusammen, um Kunden optimal zu betreuen. Du bist verlässlicher Ansprechpartner im Tagesgeschäft und sorgst für klare Kommunikation und saubere Abwicklung.Du bringst Vertriebserfahrung im B2B‑Umfeld mit, idealerweise im Handel oder technischen Umfeld.Du arbeitest zielorientiert, strukturiert und eigenständig.Du hast Spaß daran, Kunden zu überzeugen, Abschlüsse zu erzielen und Verantwortung für dein Ergebnis zu übernehmen.Du trittst sicher auf, kommunizierst klar und kannst auch komplexere Themen verständlich vermitteln.Du denkst unternehmerisch und handelst pragmatisch.Du sprichst sehr gutes Deutsch und gutes Englisch, weitere Sprachen sind willkommen.Einen verantwortungsvollen Gestaltungsspielraum in einem wachsenden, internationalen Unternehmen.Flache Hierarchien und kurze Entscheidungswege.Ein engagiertes, motiviertes Team, das zusammenhält.Regeln.
IHR PROFIL: Wirtschaftswissenschaftliches Studium idealerweise mit Fachrichtung MarketingAusgeprägtes technisches VerständnisSicheres und überzeugendes Auftreten, soziale KompetenzOffenes und kommunikatives VerhaltenEinsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Leidenschaft für ProduktmanagementSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien30 Tage UrlaubAngebot von vermögenswirksamen LeistungenVielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.Eine moderne KantineJobrad SIE HABEN INTERESSE AN DIESER POSITION?
IHR PROFIL: Wirtschaftswissenschaftliches Studium idealerweise mit Fachrichtung Marketing Ausgeprägtes technisches Verständnis Sicheres und überzeugendes Auftreten, soziale Kompetenz Offenes und kommunikatives Verhalten Einsatzbereitschaft, Teamfähigkeit und Leidenschaft für Produktmanagement Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung 37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien 30 Tage Urlaub Angebot von vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.
Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und ProduktenEnge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzenUnterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von ProdukteinführungenUnterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolleEnge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und MarkteinführungenKoordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare KenntnisseMindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten BereichAusgezeichnete organisatorische FähigkeitenSehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum DetailStarke KommunikationsfähigkeitSelbstständiges Arbeiten und PlanungsfähigkeitEinsatzbereitschaft und TeamgeistSehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien30 Tage UrlaubAngebot von vermögenswirksamen LeistungenVielfältige WeiterbildungsmöglichkeitenBetriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.Eine moderne KantineJobrad SIE HABEN INTERESSE AN DIESER POSITION?
Für unser Marketing-Team in Weinheim suchen wir eine/n Associate Brand Manager (m/w/d) IHRE AUFGABEN: Analysieren der Markt-, Wettbewerbs- und Performance-Daten und ableiten von Erkenntnissen für die Weiterentwicklung unserer Marke und Produkten Enge Zusammenarbeit mit internen Abteilungen sowie externen Partnern, um geplante Marketingkampagnen erfolgreich umzusetzen Unterstützung bei der Planung, Steuerung und Umsetzung von Produkteinführungen Unterstützung des Brand Managers im operativen Tagesgeschäft, koordinieren von Projekten, Erstellen von Reports und mitwirken bei der Budgetplanung und -kontrolle Enge Zusammenarbeit mit regionalen Marketingteams und Begleiten von Schulungsprogrammen und Markteinführungen Koordination der Zusammenarbeit mit internen Schnittstellen wie Legal, Finance, IT und Produktmarketing zur Sicherstellung von reibungslosen Abläufen IHR PROFIL: Abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium oder vergleichbare Kenntnisse Mindestens 3 Jahre Erfahrung im Marketing, Markenmanagement oder einem verwandten Bereich Ausgezeichnete organisatorische Fähigkeiten Sehr gute analytische Fähigkeiten und Liebe zum Detail Starke Kommunikationsfähigkeit Selbstständiges Arbeiten und Planungsfähigkeit Einsatzbereitschaft und Teamgeist Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift WIR BIETEN: Ein kollegiales und engagiertes Team und eine umfassende Einarbeitung 37 Stunden/Woche mit flexiblen Arbeitszeiten und Möglichkeit zum mobilen Arbeiten gemäß internen Richtlinien 30 Tage Urlaub Angebot von vermögenswirksamen Leistungen Vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten Betriebliches Gesundheitsmanagement mit Gesundheitstagen, Kursen etc.
Neben den Standards wie kostenfreien Getränken, Obst und Nervennahrung dürfen Sie sich auch auf folgende Benefits freuen: 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt EGYM Wellpass Firmenlaptop Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen JobRad Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten Reduzierte Vollzeit In der znt Zentren für Neue Technologien GmbH in Deutschland sowie in Österreich liegen unsere Vollzeitverträge unter 40 Stunden pro Woche.
Unser renommierter Kunde ist eine private Vermögensverwaltung mit eigenem Immobilienbestand und betreut u.a. das Portfolio eines großen Versicherungskonzerns. Das Unternehmen bietet Ihnen flexibles Arbeiten mit anteiliger Homeoffice-Regelung für Vollzeitkräfte, sowie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Darüber hinaus profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und einem kooperativen Arbeitsklima.
Unser renommierter Kunde ist eine private Vermögensverwaltung mit eigenem Immobilienbestand und betreut u.a. das Portfolio eines großen Versicherungskonzerns. Das Unternehmen bietet Ihnen flexibles Arbeiten mit anteiliger Homeoffice-Regelung für Vollzeitkräfte, sowie flache Hierarchien und schnelle Entscheidungswege. Darüber hinaus profitieren Sie von einer attraktiven Vergütung und einem kooperativen Arbeitsklima.
LinkedIn Learning)Mobile und flexible Arbeitsoptionen (z. B. 3 Tage mobiles Arbeiten, Gleitzeit)Regelmäßige Kommunikation mit Ihrer Führungskraft und eigenständiges Arbeiten mit Raum für eigene IdeenBeitrag zur betrieblichen AltersvorsorgeBetriebliche Zusatzversicherung für Gesundheit/Pflege mit umfangreichem GesundheitsbudgetBeratung in allen Lebenslagen durch EAPVergünstigungen in Form von Mitarbeiterangeboten (Corporate Benefits)Weitere Vorteile gemäß Tarifvertrag der chemischen Industrie (z.
Attraktive Vergütung: Ihr Gehalt orientiert sich am TV-L und berücksichtigt Ihre Berufserfahrung – mit zusätzlicher leistungsbezogener Zulage. Zukunftssicherer Arbeitsplatz: Arbeiten Sie in einem krisensicheren Umfeld mit langfristiger Perspektive. Gesundheitsförderung & Sport: Nutzen Sie unseren hauseigenen Sportverein oder das Gym-Pass-Programm für Ihre Fitness.
Du betreust unser Portfolio an Cannabis-Vollextrakten und begleitest aktiv die Markteinführung unseres neuen Fertigarzneimittels VER-01.Du konzeptionierst und pflegst Marketing‑ und Vertriebsunterlagen für Ärzte und Apotheker in enger Abstimmung mit QS, Außendienst und Grafik.Du planst, steuerst und realisierst unsere Messeauftritte – von Konzept und Layout über Standbaukoordination bis hin zu Budget‑ und Zeitplanung - gemeinsam mit Messebauern, Scientific Marketing und Grafik.Du entwickelst, betreust und optimierst das Schulungskonzept für den Außendienst (Präsenztrainings, eLearning) – inklusive Inhaltserstellung, Moderation und Erfolgskontrolle.Du betreust unsere eLearning-Plattform und verantwortest Kursmanagement, Contentpflege, Nutzerverwaltung, Reporting und die kontinuierliche Verbesserung der Lernpfade.Du entwickelst unsere Web- und Fachkreisseite laufend weiter und hältst diese aktuell.Du konzipierst unsere Fachpressekampagne, setzt PR‑Maßnahmen in Abstimmung mit Agenturen um und pflegst aktiv Pressekontakte.Du steuerst externe Dienstleister (PR‑ und Mediaagenturen, Messebauer, Druckereien) und übernimmst Briefings, Auswahl und Budgetkontrolle.Du arbeitest eng mit unseren Fachabteilungen im Bereich Quality Assurance, Operations/Supply Chain, Scientific Marketing, Clinical Trials, Grafik und Web Development zusammen.Du kannst ein erfolgreich abgeschlossenes (Fach-)Hochschulstudium, vorzugsweise im Bereich Marketing, BWL, Kommunikationswissenschaften, Naturwissenschaften oder Pharmazie, vorweisen.Du bringst mind. 2 Jahre Berufserfahrung im Produktmanagement mit — idealerweise im Healthcare/Pharma‑Umfeld.Du koordinierst cross-funktionale Teams sicher und verfügst über eine strukturierte und selbstständige Arbeitsweise: Stakeholder Management und Priorisierung sind für Dich Routine.Du verfügst über eine schnelle Auffassungsgabe und ein hohes Maß an Eigeninitiative.Du hast ein Gespür für Kreativität, Gestaltung / Design und Text und besitzt eine hohe Sprach- und Kommunikationskompetenz.Du bringst ein ausgeprägtes Business Mindset mit, hast Spaß an aktivem Austausch und kreativer Lösungsfindung über alle Unternehmensebenen hinweg und Lust, in einem dynamischen Umfeld viel zu bewegen und Großes zu schaffen.Du bringst verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse (mind.
In addition to standard benefits such as free drinks, fruit, and snacks, you can also look forward to the following benefits: 30 Tage Urlaub sowie anlassbezogener Sonderurlaub Aus- und Weiterbildung Betriebliche Altersvorsorge Betriebsarzt EGYM Wellpass Firmenlaptop Flache Hierarchien und kurze Kommunikationswege Flexible Arbeitszeiten Gesundheitsmaßnahmen JobRad Mitarbeiterevents Mitarbeiterrabatte Mobiles Arbeiten Reduzierte Vollzeit In der znt Zentren für Neue Technologien GmbH in Deutschland sowie in Österreich liegen unsere Vollzeitverträge unter 40 Stunden pro Woche.
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung aller wertbeeinflussenden Maßnahmen für das Bestandsportfolio Konzeption und Realisierung marktorientierter Vermietungsstrategien Erstellung von Budgets sowie kontinuierliches Controlling von Kosten und Erträgen Funktion als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, kaufmännischen und technischen Partnern Fachliche Begleitung von Transaktionsprozessen inklusive Objektbewertungen und Rentabilitätsanalysen Beurteilung und Wirtschaftlichkeitsberechnung potenzieller Neuakquisitionen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in Immobilienwirtschaft oder vergleichbar Berufserfahrung in der Immobilienbranche, idealerweise im Asset Management oder Property Management Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise Überzeugende Kommunikation, Teamgeist und Verhandlungssicherheit Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu digitalen Tools und Immobiliensoftware Ihre Vorteile: Sehr attraktive VergütungVerantwortungsvolle Position mit echtem GestaltungsspielraumVielseitiges Aufgabengebiet in einem wachsenden UnternehmenStarkes Team mit professioneller und kollegialer AtmosphäreModerne Büros mit erstklassiger ArbeitsumgebungFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeIndividuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern? Wir arbeiten mit vielen namhaften Unternehmen in ganz Deutschland zusammen und finden die passende Stelle für Sie! Senden Sie hierfür gerne Ihre Unterlagen an direktvermittlung@hofmann.info und lassen Sie uns ins Gespräch kommen!
Ihre Aufgaben: Eigenverantwortliche Steuerung und Umsetzung aller wertbeeinflussenden Maßnahmen für das Bestandsportfolio Konzeption und Realisierung marktorientierter Vermietungsstrategien Erstellung von Budgets sowie kontinuierliches Controlling von Kosten und Erträgen Funktion als zentrale Schnittstelle zwischen Geschäftsführung, kaufmännischen und technischen Partnern Fachliche Begleitung von Transaktionsprozessen inklusive Objektbewertungen und Rentabilitätsanalysen Beurteilung und Wirtschaftlichkeitsberechnung potenzieller Neuakquisitionen Ihre Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung in Immobilienwirtschaft oder vergleichbar Berufserfahrung in der Immobilienbranche, idealerweise im Asset Management oder Property Management Ausgeprägte analytische Fähigkeiten und selbstständige Arbeitsweise Überzeugende Kommunikation, Teamgeist und Verhandlungssicherheit Sicherer Umgang mit MS Office sowie Affinität zu digitalen Tools und Immobiliensoftware Ihre Vorteile: Sehr attraktive VergütungVerantwortungsvolle Position mit echtem GestaltungsspielraumVielseitiges Aufgabengebiet in einem wachsenden UnternehmenStarkes Team mit professioneller und kollegialer AtmosphäreModerne Büros mit erstklassiger ArbeitsumgebungFlache Hierarchien und schnelle EntscheidungswegeIndividuelle Weiterbildungs- und Karrieremöglichkeiten Ihr Kontakt zu Hofmann: Wir freuen uns auf Ihre Bewerbungsunterlagen per E-Mail an:direktvermittlung@hofmann.info Diese Vakanz spricht Sie nicht an und dennoch möchten Sie sich beruflich verändern? Wir arbeiten mit vielen namhaften Unternehmen in ganz Deutschland zusammen und finden die passende Stelle für Sie! Senden Sie hierfür gerne Ihre Unterlagen an direktvermittlung@hofmann.info und lassen Sie uns ins Gespräch kommen!
Arbeiten bei COSMO CONSULT ist anders. Entdecke unser Universum und lasse Dich von der positiven Energie der COSMOnaut*innen anstecken. Gestalte die Zukunft von und mit Menschen und wachse mit uns gemeinsam.
Dein Platz bei uns: Du übernimmst die Gesamtverantwortung für unsere Projektmanagement-Tools sowie die dazugehörige Systemlandschaft und entwickelst, pflegst und stabilisierst deren Einsatz organisationsweit kontinuierlich weiter Treibst die Weiterentwicklung und Optimierung der Projektmanagement-Tools voran, um Effizienz, Transparenz und eine hohe Nutzerakzeptanz sicherzustellen Als inhaltlicher Owner des Product Development Process identifizierst und analysierst du proaktiv prozessbezogene Herausforderungen und entwickelst nachhaltige Lösungen Entwickelst, etablierst und optimierst Standards sowie Governance-Strukturen innerhalb der Produktentwicklung kontinuierlich weiter Konzipierst und implementierst eigenständig ein strukturiertes Portfolio- und Projektmanagement-Reporting-Framework inklusive aussagekräftiger KPIs Erstellst aussagekräftige Dashboards und Management-Reports, die Transparenz in der Produktentwicklungsorganisation schaffen und datenbasierte Entscheidungen ermöglichen Übersetzt technische Anforderungen aus der Produktentwicklung in strukturierte, zielgruppengerechte Reporting-Lösungen für interne Stakeholder Arbeitest eng und proaktiv mit funktionsübergreifenden Bereichen zusammen, agierst als zentrale Schnittstelle und koordinierst eigenständig mit Fachbereichen sowie dem Senior Management Du übernimmst innerhalb des PMO-Teams eine zentrale Schnittstellenfunktion und sorgst für die fachliche Führung sowie Abstimmung der Teammitglieder Unterstützt den Senior Director PJM bei der Weiterentwicklung von Tools, Standards und Prozessen rund um die Produktentwicklung Bringst dich aktiv in den Aufbau und die kontinuierliche Weiterentwicklung eines effizienten und skalierbaren PMO-Arbeitsmodells ein Dein Weg zu CYBEX: Erfolgreich abgeschlossenes Studium der Betriebswirtschaftslehre, des Ingenieurwesens, Projektmanagements oder einer vergleichbaren Fachrichtung Mehrjährige Berufserfahrung im PMO, Portfolio Management, Prozessmanagement oder in einer vergleichbaren analytischen Funktion – idealerweise im technischen Produktentwicklungsumfeld Fundierte Expertise im Umgang mit Projektmanagement-Tools und Reporting-Systemen Fähigkeit, sich in komplexen Produktentwicklungsumgebungen sicher zu bewegen und mit Freude Klarheit, Effizienz sowie kontinuierliche Verbesserungen voranzutreiben Nachweisbare Erfahrung im Aufbau von Reporting-Strukturen sowie in der Definition aussagekräftiger KPIs Ausgeprägte analytische Fähigkeiten mit der Kompetenz, Daten strukturiert und praxisorientiert in konkrete Handlungsempfehlungen zu übersetzen Sehr gute Stakeholder-Management-Kompetenzen und die Fähigkeit zur effektiven Zusammenarbeit über Funktions- und Hierarchiegrenzen hinweg Erfahrung in fachlicher Führung oder Teamkoordination Strukturierte, lösungsorientierte und proaktive Arbeitsweise mit hoher Eigenverantwortung Verhandlungssichere Englischkenntnisse; Deutschkenntnisse sind von Vorteil Wir agieren international und haben Mitarbeiter und Mitarbeiterinnen aus zahlreichen Nationen.
Stellenbeschreibung Sie sind auf der Suche nach mehr als nur einem Job - Sie möchten einen Ort finden, an dem Ihre Fähigkeiten nicht nur gefragt, sondern auch wertgeschätzt werden? Herzlich willkommen bei der DEKRA Arbeit. Werden Sie Teil unseres Teams als Junior Capex Manager (m/w/d) bei unserem Kunden AIRBUS in Finkenwerder. Ihre Aufgaben: Unterstützung der Fachbereiche bei Investitionsprojekten Einbringen von technischem und betriebswirtschaftlichem Know-how zur Beurteilung von Investitionen Mitwirkung bei der Erstellung und Abstimmung des jährlichen Operating Plans Weiterentwicklung von Tools und Prozessen im Investitionsmanagement Sicherstellung einer strukturierten Projekt- und Portfolio-Steuerung Unterstützung bei Nachkalkulationen und Erfolgskontrollen Ihr Profil: Abgeschlossenes Studium im Bereich Ingenieurwesen, Betriebswirtschaft oder einem technischen Studiengang Mehrjährige Erfahrung in der Fertigung, Projektmanagement oder dem Finanzwesen Gute Kenntnisse im Prozess- und Risikomanagement Erfahrung mit Data Analytics und Investitionsmanagement-Tools von Vorteil Strukturierte, analytische Herangehensweise sowie gute Kommunikations- und Präsentationsfähigkeiten Englisch und Deutsch mindestens verhandlungssicher.
Ä.) und mehrere Jahre einschlägige Berufserfahrung sowie hervorragende Deutschkennnisse Du bewegst dich sicher zwischen Technik und Beratung und erklärst komplexe Inhalte klar und verständlichDu interessierst dich für Markt- und Branchentrends in der Software Welt der Industrie- und GebäudeautomationDu arbeitest kundenorientiert, lösungsstark, übernimmst gerne Verantwortung und hast Freude daran, Dinge voranzubringen Wir bieten Teamwork: Weil wir dich nicht alleine lassen und gemeinsam einfach besser sind, unterstützen dich dein:e Mentor:in, deine Führungskraft und hochqualifizierte Kolleg:innen vom ersten Tag anPurpose: Weil wir unser gemeinsames Ziel im Fokus haben, setzen wir als junges und innovatives Team unsere Strategie gemeinsam umPerspektiven: Weil wir gemeinsam wachsen wollen, fördern wir dein Potential, deine Weiterbildung und deine KarrierepläneFlexibilität: Weil Gleitzeit, Homeoffice und Vereinbarkeit von Beruf und Familie bei uns selbstverständlich sindUnternehmenskultur: Weil wir einen freundschaftlichen, wertschätzenden und vertrauensbasierten Umgang auf Augenhöhe pflegen, duzen wir unsBenefits: Weil wir von dir viel Engagement und Leidenschaft erwarten, bieten wir dir auch eine Menge (Firmenbeteiligung, Bike-Leasing, kostenlose Getränke, Obst…)Exzellenz: Weil wir Wert auf Spitzenleistungen legen, arbeitest du mit hochqualifizierten Kolleg:innen zusammenFaires Einkommen: Weil wir dir ein Jahreseinkommen ab € 63.000,- brutto, darüber hinaus ein deinen Qualifikationen und Erfahrungen entsprechendes Gehalt garantieren Du möchtest Kunden begeistern und gemeinsam mit uns die Zukunft gestalten?
Als Venture Manager (w/m/d) berichtest Du direkt an die Geschäftsführung der FUTRUE Gruppe.Du erstellst selbstständig Markt- und Wettbewerbsanalysen, die als Basis für neue Geschäftsmodelle dienen.Bei der Ausgestaltung unserer Ventures bist Du federführend tätig und übernimmst frühzeitig Geschäfts- und Personalverantwortung. In bestehenden Teams der FUTRUE Gruppe arbeitest Du darüber hinaus an der Optimierung und Weiterentwicklung bestehender Businesses – z.B. in Projekten im Bereich E-Commerce und Internationalisierung.Du erstellst Strategiekonzepte, Pitch Decks und Vorstandspräsentationen für die Top-Entscheidungsgremien.Außerdem übernimmst Du die Kommunikation mit externen Partnern, Dienstleistern und Kunden.Du verstehst Dich als Macher und brennst darauf, in einem Umfeld mit schnellen Entscheidungsmöglichkeiten die nächsten Innovationen im Pharma-Bereich mitzugestalten.
Fachinformatiker, Wirtschaftsinformatiker, IT-Kaufmann oder Industriekaufmann mit IT-Bezug) Berufserfahrung in der Arbeit mit oder Betreuung eines ERP-Systems Gutes Verständnis für betriebliche Abläufe (z. B. Einkauf, Verkauf, Produktion, Lager oder Finanzwesen) Strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Nice-to-have Erfahrung mit dem ERP-System proALPHA Kenntnisse in Modulen wie Warenwirtschaft, Produktion, Finanzbuchhaltung oder Controlling Grundkenntnisse in Schnittstellen (z.
Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick aus Sie arbeiten selbstständig, zuverlässig und strukturiert Sie sind flexibel, teamorientiert und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit Qualifizierte Einarbeitung und umfangreiche Weiterbildungsmöglichkeiten Flexibles Arbeiten und mobile Work-Optionen Moderne technische Ausstattung Attraktive Vergütung und zusätzliche Sozialleistungen Arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge Dienstradleasing Angebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket mit einem festen Bestandteil und einem leistungsabhängigen variablen Anteil Variabler Vergütungsanteil in Höhe von etwa 30-40 % (verhandelbar) Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann Ihr Kontakt Ansprechpartner Dafina Nimanaj Referenznummer 856678/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dafina.nimanaj@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft.
Sie betreuen bundesweit bestehende Kundenkontakte und akquirieren neue Auftraggeber, wobei Ihr Schwerpunkt auf Organisationen aus dem gesundheitsnahen Umfeld liegtSie erfassen und analysieren individuelle Anforderungen der Kunden, um passgenaue Lösungen aus dem ERP-Portfolio vorzuschlagenSie begleiten die Einführung sowie die Umsetzung digitaler Projekte von der ersten Kontaktaufnahme bis zur erfolgreichen VertragsunterzeichnungSie arbeiten eng mit Kollegen aus unterschiedlichen Fachbereichen zusammen, um eine optimale Abstimmung aller Aktivitäten sicherzustellenSie unterstützen aktiv bei der Generierung neuer Geschäftskontakte und präsentieren die angebotenen Systeme bei Kundenterminen, Fachveranstaltungen und MessenSie erweitern systematisch Ihr berufliches Netzwerk und stärken damit langfristig die Marktpräsenz des Unternehmens Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium oder eine passende kaufmännische, technische oder fachbezogene AusbildungSie verfügen über berufliche Erfahrung im B2B-Vertrieb von ERP-Systemen und kennen die Besonderheiten komplexer, prozessbasierter Softwarelösungen; bevorzugt bringen Sie zudem Kenntnisse im Umfeld von SAP-ERP mit.Sie zeichnen sich durch sicheres Auftreten, Überzeugungskraft und ausgeprägtes Verhandlungsgeschick ausSie arbeiten selbstständig, zuverlässig und strukturiertSie sind flexibel, teamorientiert und bringen ein hohes Maß an Eigeninitiative mit Qualifizierte Einarbeitung und umfangreiche WeiterbildungsmöglichkeitenFlexibles Arbeiten und mobile Work-OptionenModerne technische AusstattungAttraktive Vergütung und zusätzliche SozialleistungenArbeitgeberfinanzierte betriebliche AltersvorsorgeDienstradleasingAngebote im betrieblichen Gesundheitsmanagement Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket mit einem festen Bestandteil und einem leistungsabhängigen variablen AnteilVariabler Vergütungsanteil in Höhe von etwa 30-40 % (verhandelbar)Dienstwagen, der auch privat genutzt werden kann Ihr Kontakt Ansprechpartner Dafina Nimanaj Referenznummer 856678/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: dafina.nimanaj@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Du übernimmst schnell eigene Aufgaben und lernst, selbstständig zu arbeiten. Aber keine Sorge! Wir lassen dich nicht allein, sondern unterstützen dich während deiner gesamten Einarbeitung tatkräftig. Wir stehen dir mit Rat und Tat zur Seite, damit du den Einstieg schaffst, den du dir wünschst.
Angebotserstellung Steuerung des kompletten Sales-Cycles von der Kundenansprache bis zum Abschluss Moderation von Kunden-/Interessenten-Workshops sowie Präsentationen auf Messen und Roadshows Vertrieb unseres ausgewählten ITSS-Systemhaus Portfolios und unserer Dienstleistungen Vertragserstellung, -verhandlung und -abschluss in Zusammenarbeit mit unseren Consultants Kontinuierlicher Ausbau der Kundenbeziehung durch Relationship-Management (Key-Accounts) Womit Sie uns überzeugen Durch eine abgeschlossene Ausbildung oder ein technisches Studium mit IT-Schwerpunkt und betriebswirtschaftlichem Grundwissen oder einer ähnlichen Qualifikation Erfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld mit hoher Beratungsaffinität, vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung als Account Manager Sicheres und kompetentes Auftreten in Kundengesprächen und fachliche Kompetenz im IT-Lösungsgeschäft Gute Präsentationsfähigkeiten, kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln Reisebereitschaft, Führerschein (PKW) Es erwartet Sie Gelebter Teamspirit und Zusammenarbeit in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld Ein seit Jahren erfolgreich am Markt etabliertes Produkt- und Lösungs-Portfolio Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Vertrauensbasis sowie mobiles Arbeiten mit entsprechender technischer Ausstattung Aktive Förderung und Entwicklung Ihrer Fähigkeiten durch IT- und Non-IT-Schulungen Leistungsorientierte Bezahlung, Firmen-KFZ und weitere Benefits Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite!
Angebotserstellung Steuerung des kompletten Sales-Cycles von der Kundenansprache bis zum Abschluss Moderation von Kunden-/Interessenten-Workshops sowie Präsentationen auf Messen und Roadshows Vertrieb unseres ausgewählten ITSS-Systemhaus Portfolios und unserer Dienstleistungen Vertragserstellung, -verhandlung und -abschluss in Zusammenarbeit mit unseren Consultants Kontinuierlicher Ausbau der Kundenbeziehung durch Relationship-Management (Key-Accounts) Womit Sie uns überzeugen Durch eine abgeschlossene Ausbildung oder ein technisches Studium mit IT-Schwerpunkt und betriebswirtschaftlichem Grundwissen oder einer ähnlichen Qualifikation Erfahrung in einem vertriebsnahen Umfeld mit hoher Beratungsaffinität, vorzugsweise mit einschlägiger Berufserfahrung als Account Manager Sicheres und kompetentes Auftreten in Kundengesprächen und fachliche Kompetenz im IT-Lösungsgeschäft Gute Präsentationsfähigkeiten, kundenorientiertes sowie unternehmerisches Denken und Handeln Reisebereitschaft, Führerschein (PKW) Es erwartet Sie Gelebter Teamspirit und Zusammenarbeit in einem erfolgreichen Arbeitsumfeld Ein seit Jahren erfolgreich am Markt etabliertes Produkt- und Lösungs-Portfolio Ein flexibles Arbeitszeitmodell auf Vertrauensbasis sowie mobiles Arbeiten mit entsprechender technischer Ausstattung Aktive Förderung und Entwicklung Ihrer Fähigkeiten durch IT- und Non-IT-Schulungen Leistungsorientierte Bezahlung, Firmen-KFZ und weitere Benefits Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung über das Bewerbungsformular auf unserer Karriereseite!
Sales Assistants, Merchandiser) Erstellung präziser Reportings zu Aktivitäten, Forecasts und Geschäftsergebnissen Übernahme von Sonderprojekten zur Weiterentwicklung des Geschäftsbereichs Einschlägige Vertriebserfahrung, idealerweise im Bereich Hardgoods, FMCG oder internationalen Handelsumfeldern Nachweisbare Erfolge im Auf- und Ausbau von Kundenbeziehungen sowie in der Umsatzsteigerung Erfahrung im Sourcing bzw. in der Zusammenarbeit mit internationalen Lieferanten (Offshore) Ausgeprägtes kommerzielles Verständnis sowie sichere Entscheidungs- und Verhandlungskompetenz Starke Kommunikations- und Beziehungsfähigkeiten gepaart mit hoher Eigenmotivation und Zielorientierung Strukturierte Arbeitsweise, ausgeprägtes Organisationstalent und ein hohes Maß an Eigenverantwortung Sicherer Umgang mit digitalen Tools und MS-Office Von Vorteil : Erfahrungen bei den großen deutschen Einzelhändlern/Dicountern (ALDI, LIDL, REWE) Verantwortungsvolle, strategisch geprägte Rolle mit großem Gestaltungsspielraum Arbeit in einem dynamischen, internationalen Umfeld mit kurzen Entscheidungswegen Möglichkeit, Kundenportfolios und Sortimente aktiv weiterzuentwickeln Attraktives Gehaltspaket Bonus bei erfolgreichem Geschäftsjahr möglich 30 Tage Urlaub Gehaltsinformationen Das Jahreszielgehalt liegt bei bis zu 100.000€/Jahr, abhängig von Erfahrung und Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Sophia Repetzky Referenznummer 863643/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: sophia.repetzky@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden
Die internationale Gruppe beschäftigt rund 1.900 Mitarbeitende, die täglich daran arbeiten, qualitativ hochwertige Süßwaren herzustellen. Neben der Produktion eigener Marken kreiert und produziert Stollwerck viele Private Label-Produkte für eine Vielzahl nationaler und internationaler Einzelhändler und fungiert als Co-Fertiger für bekannte Marken.
Junior Capex Manager (m/w/d) Airbus HIER WERDEN SIE ARBEITEN: Unser Kunde - Airbus - ist der international führende Flugzeughersteller in der Luft- und Raumfahrt. Die 55.000 Mitarbeiter aus etwa 100 verschiedenen Ländern setzen sich jeden Tag mit Stolz und Leidenschaft für die beste Qualität der Produkte ein.
Wir vertrauen dir, geben dir Ownership und die Möglichkeit, in einem dynamischen Umfeld international und digital zu arbeiten. Wir packen gemeinsam alle Herausforderungen an, die in der Zukunft noch auf uns warten. Nutze deine Chance, mit uns zu wachsen und wirklich etwas zu erreichen.
Deine Benefits Ein ganzheitliches Benefit-Programm, das weit über das Übliche hinausgeht Ein zunächst befristeter Arbeitsplatz mit abwechslungsreichen Aufgaben, viel Eigenverantwortung und attraktiven Entwicklungsmöglichkeiten Flexible Arbeitszeitmodelle, die eine echte Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben ermöglichen Gezielte Förderung Ihrer Karriere durch regelmäßige Trainings und Weiterbildungsangebote Eine dynamische, persönliche Arbeitsatmosphäre mit kurzen Wegen und offenem Austausch Eine partnerschaftliche Unternehmenskultur, die Leistung fördert und Zusammenarbeit lebt Ein attraktives Gehaltspaket inklusive umfangreicher Sozialleistungen eines internationalen Konzerns Ein Arbeitgeber, der Wertschätzung, Vielfalt und Chancengleichheit aktiv lebt – und daraus nachhaltigen Erfolg schafft Wir stellen uns den Herausforderungen der Energiewende – während andere noch diskutieren, setzen wir um Eine starke Unternehmenskultur, die unsere Mitarbeitenden verbindet und auf klaren Werten basiert: Vertrauen, Eigenständigkeit, Verantwortung, Unternehmergeist und Solidarität Deine Aufgaben Als zentrale Schnittstelle verbindest du unsere Kunden mit den Geschäftseinheiten der Omexom Offshore Von Anfang an übernimmst du die ganzheitliche Leitung von Angebotsprojekten – vom ersten Kundenkontakt bis zur Vertragsunterzeichnung Du entwickelst Ausschreibungsunterlagen, erstellst Kalkulationen und arbeitest technische Konzepte aus Bei Kundenterminen präsentierst du unser Unternehmen und unsere Lösungen überzeugend und professionell In deiner Rolle organisierst und koordinierst du interdisziplinäre Projektteams über verschiedene Fachbereiche hinweg Gemeinsam mit dem Vertragsmanagement und der Rechtsabteilung führst du Vertragsverhandlungen mit Kunden und Subunternehmern Intern moderierst du Angebotspräsentationen und Risikobesprechungen und sorgst für transparente Entscheidungsgrundlagen Dein Profil Du verfügst über ein abgeschlossenes Studium aus den Bereichen Wirtschaft oder Ingenieurwesen, z.
BWL/VWL/Finance) oder eine vergleichbare Qualifikation bringen Sie mitMehrjährige Berufserfahrung in der Kreditanalyse, im Credit Risk oder im Firmenkundengeschäft zeichnet Sie aus; idealerweise verfügen Sie über Erfahrung in der Zusammenarbeit mit GenossenschaftsbankenSehr gute Kenntnisse im Kreditgeschäft und in relevanten Kreditprodukten bzw. -prozessen setzen Sie sicher einMit MS Office arbeiten Sie routiniert; SAP nutzen Sie souverän oder sind bereit, sich schnell einzuarbeitenVerhandlungssicher kommunizieren Sie auf Deutsch; Englisch beherrschen Sie in Wort und Schrift sehr gut Das wird Ihnen geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
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Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im Umfeld von Pricing-Software und IT-ServicesIdentifikation von Neukundengeschäft und Entwicklung maßgeschneiderter LösungsangeboteFachliche Beratung zu datenbasierten Preisstrategien und technologischen Pricing-AnsätzenDurchführung von Angebotsprozessen und Vertragsverhandlungen auf Management- und EntscheiderebeneBeobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, BWL, Sales Management oder vergleichbare QualifikationErfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, idealerweise im Pricing-, Analytics- oder SaaS-UmfeldAusgeprägte Hunter-Mentalität: Proaktive Akquise, starke Abschlussorientierung und Freude an ZielerreichungHohe analytische Fähigkeiten und Verständnis für datengetriebene Preis- und SoftwarelösungenExzellente Kommunikations- und Präsentationskompetenz sowie souveränes Auftreten gegenüber EntscheidernVerhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Tätigkeit in einem dynamischen Wachstumsfeld mit hoher Relevanz für datenbasierte PreisstrategienAttraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter BonusmodelleUmfangreiche Weiterbildungsangebote in IT-Produkten, Pricing-Methodiken und VertriebsstrategienFlexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auf Basis eines Remote ArbeitsvertragsZusammenarbeit mit Experten aus Consulting, Data Science und SoftwareentwicklungDienstwagen, auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem fixen sowie einem erfolgsabhängigen Anteil.
WIR BIETEN IHNEN Eine attraktive, übertarifliche Entlohnung auf Basis eines DGB-Tarifvertrags Erstklassige Arbeitsbedingungen in einem modernen, hochinnovativen Unternehmen mit hervorragend ausgestatteten Arbeitsplätzen Eine regelmäßige Wochenarbeitszeit von 40 Stunden in Gleitzeit (06:30 Uhr - 19:00 Uhr) Zwei Tage Home-Office zur Vereinbarkeit von Freizeit und Beruf Sehr gute Erreichbarkeit mit öffentlichen Verkehrsmitteln und dem PKW Ein kollegiales und motivierendes Betriebsklima Bis zu 30 Urlaubstage im Jahr, Urlaubsgewährung bereits innerhalb der Probezeit Jahressonderzahlungen, wie Urlaubs- und Weihnachtsgeld und lukrative Zuschläge IHRE AUFGABEN Sie verantworten die fristgerechte und gewissenhafte Bearbeitung von Störungen, Problemfällen und Serviceanfragen im IT-Service-Management Sie gestalten, etablieren und überwachen die relevanten Serviceprozesse und stellen deren nachhaltige Wirksamkeit sicher Sie arbeiten eng mit internen Schnittstellen, Fachbereichen und Serviceverantwortlichen zusammen, um eine leistungsfähige IT-Servicebereitstellung zu gewährleisten Sie entwickeln transparente Berichts- und Eskalationsstrukturen und überprüfen die Servicequalität sowie Leistungskennzahlen Sie identifizieren Schwachstellen in bestehenden Abläufen Sie leiten Verbesserungsmaßnahmen ab und treiben die Weiterentwicklung der IT-Serviceprozesse aktiv voran IHR PROFIL Sie verfügen über ein abgeschlossenes Studium der Informatik, Wirtschaftsinformatik oder einer vergleichbaren Fachrichtung, alternativ über eine IT-Ausbildung z.
Aufbau, Pflege und strategische Weiterentwicklung von Kundenbeziehungen im Umfeld von Pricing-Software und IT-Services Identifikation von Neukundengeschäft und Entwicklung maßgeschneiderter Lösungsangebote Fachliche Beratung zu datenbasierten Preisstrategien und technologischen Pricing-Ansätzen Durchführung von Angebotsprozessen und Vertragsverhandlungen auf Management- und Entscheiderebene Beobachtung von Markt- und Wettbewerbsentwicklungen zur kontinuierlichen Weiterentwicklung der Vertriebsstrategie Abgeschlossenes Studium in Wirtschaft, Informatik, BWL, Sales Management oder vergleichbare Qualifikation Erfahrung im Vertrieb von IT-Lösungen, idealerweise im Pricing-, Analytics- oder SaaS-Umfeld Ausgeprägte Hunter-Mentalität: Proaktive Akquise, starke Abschlussorientierung und Freude an Zielerreichung Hohe analytische Fähigkeiten und Verständnis für datengetriebene Preis- und Softwarelösungen Exzellente Kommunikations- und Präsentationskompetenz sowie souveränes Auftreten gegenüber Entscheidern Verhandlungssichere Deutsch- und Englischkenntnisse Tätigkeit in einem dynamischen Wachstumsfeld mit hoher Relevanz für datenbasierte Preisstrategien Attraktives Vergütungspaket inklusive leistungsorientierter Bonusmodelle Umfangreiche Weiterbildungsangebote in IT-Produkten, Pricing-Methodiken und Vertriebsstrategien Flexible Arbeitszeiten sowie die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten auf Basis eines Remote Arbeitsvertrags Zusammenarbeit mit Experten aus Consulting, Data Science und Softwareentwicklung Dienstwagen, auch zur privaten Nutzung Gehaltsinformationen Attraktives Gehaltspaket bestehend aus einem fixen sowie einem erfolgsabhängigen Anteil.
Unternehmensbeschreibung Als Digital-Versorger der Regionen nutzen wir Chancen, beweisen Tatkraft, übernehmen Verantwortung, arbeiten auf Augenhöhe. Mit über 1.900 Kolleginnen und Kollegen, den Kommunen, der Wirtschaft, der Gesellschaft. Du mit uns für mehr Gemeinschaft.
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Die internationale Gruppe beschäftigt rund 1.900 Mitarbeitende, die täglich daran arbeiten, qualitativ hochwertige Süßwaren herzustellen. Neben der Produktion eigener Marken kreiert und produziert Stollwerck viele Private Label-Produkte für eine Vielzahl nationaler und internationaler Einzelhändler und fungiert als Co-Fertiger für bekannte Marken.
SPIE Building Technology Automation & Traffic: 440 technikbegeisterte Menschen gestalten bei SPIE Building Technology Automation & Traffic die Zukunft der Elektrotechnik neu – regional und bundesweit! Wir arbeiten mit modernsten Technologien an nachhaltigen und umweltschonenden Projekten in den Geschäftsfeldern Elektrotechnik, Informationstechnik, Infrastruktur und Maschinen- & Anlagentechnik.
Deine Fähigkeiten Du hast eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder vergleichbare QualifikationDu hast Erfahrung im Office Management oder in einer vergleichbaren AssistenzrolleDu bist Organisationsprofi und behältst auch in stressigen Zeiten einen kühlen KopfDu kommunizierst klar, freundlich und verbindlich am Telefon, per Mail und natürlich persönlichDu arbeitest eigenständig, zuverlässig und hast einen ausgeprägten Sinn für Ordnung und StrukturDu hast ein Herz für Menschen und hilfst gern, ohne dass man Dich lange bitten mussDu gehst sicher mit MS Office (Outlook, Word, Excel) um und scheust Dich nicht, Dich in neue Tools einzuarbeiten Das wird dir geboten Ein moderner ArbeitsplatzEin Superheroteam mit echtem TeamspiritEine echte und gelebte Work-Life-Balance mit Home Office MöglichkeitenUmfangreiche GesundheitsangeboteFahrtkostenzuschuss bewerbung@ps-direkt.com Tel. 0221-846909-0 oder schreib uns gerne auf Xing an!
Das wird geboten: Attraktives Vergütungspaket (Fixgehalt + Bonus), ergänzt durch betriebliche Altersvorsorge, vermögenswirksame Leistungen sowie zusätzliche Zuschüsse wie einen steuerfreien Kindergartenzuschuss (100 € pro Kind/Monat)Flexibles, hybrides Arbeiten mit 30 Urlaubstagen, Homeoffice-Anteil (60%-100%), flexiblen Arbeitszeiten und moderner AusstattungEin internationales, wertschätzendes Arbeitsumfeld mit diversen Teams und offener KommunikationIndividuelle Weiterentwicklungsmöglichkeiten sowie langfristige Karriereperspektiven im jungen und wachsenden UnternehmensumfeldWork-Life-Balance & Freiräume, unter anderem durch die Möglichkeit eines Sabbaticals und zusätzliche Homeoffice-ZuschüsseAttraktive Zusatzleistungen und Mitarbeiterangebote, wie Corporate Benefits sowie Vergünstigungen auf Produkte und Services Diese Aufgaben werden dich motivieren: Steuerung und Bearbeitung von Claims in komplexen Bau- und Energieprojekten mit Produktvolumina von bis zu 500 Mio € sowie zentrale Koordination aller anspruchsrelevanten Themen in einem interdisziplinären und internationelen UmfeldAbstimmung mit Kunden und Lieferanten zu Verzögerungen, Mehrkosten, Fristverlängerungen und Preisanpassungen sowie Entwicklung geeigneter VerhandlungsstrategienAnalyse von Risiken entlang der Projekt- und Lieferkette, Aufbereitung fundierter Entscheidungsgrundlagen und Ableitung klarer Handlungsempfehlungen für Projektleitung und ManagementEnge Zusammenarbeit mit verschiedenen internationalen Fachabteilungen sowie Sicherstellung einer strukturierten, nachvollziehbaren Dokumentation aller relevanten SachverhalteWeiterentwicklung von Prozessen und Methoden im Claims Management und Nutzung digitaler Tools sowie KI zur Steigerung von Effizienz und Transparenz Gute Voraussetzungen für deinen Erfolg: Ein abgeschlossenes juristisches Studium mit wirtschaftlichem Bezug (z.B.